Il lavoratore va formato subito: rispetta la normativa
14 Dicembre 2025|
(PressMoliLaz) 14 Dic 25 Secondo il “vecchio” Accordo Stato Regioni 2011 il percorso formativo dei lavoratori doveva essere completato “entro e non oltre 60 giorni dall’assunzione”. Questa formulazione, purtroppo, è stata a lungo oggetto di errate interpretazioni. È fondamentale chiarire che l’Accordo Stato Regioni 2011 non autorizzava in alcun modo il datore di lavoro ad adibire il lavoratore a mansioni senza che questi avesse ricevuto un’adeguata formazione. Tale termine rappresentava semplicemente una scadenza massima entro la quale completare l’intero percorso formativo. Con l’entrata in vigore del nuovo Accordo Stato Regioni 2025 la questione è stata finalmente risolta in modo chiaro ed esplicito. Il nuovo testo, infatti, non riporta più la previsione dei 60 giorni, ribadendo perciò che la formazione deve avvenire prima che il lavoratore inizi a svolgere le proprie mansioni. |
